為了提高團隊的執行力與凝聚力，7月4日-5日，在建藝集團副總裁趙紂瑜、成控評估中心總監涂國發、工程管理中心工程總監涂俊峰、工程三部總經理李衛鋒、人力資源部總經理王久奎等領導的親自帶領下，2017屆新入職校招生和部分新入職員工在惠州偉基石化基地開展主題為“雛鷹計劃”的戶外拓展訓練。

拓展隊伍集結待命

教練講解注意事項

新員工正在參加訓練項目

此次拓展訓練由人力資源部組織，并邀請到了擁有豐富實操經驗和優良教學方法的“西點拓展”創始人之一、中國拓展訓練協會常務理事、廣東十大金牌教練白明劍老師，“西點拓展”培訓總監麥杰老師和代理教練張玉超老師作為此次拓展培訓的教練。4日上午，在白明劍教練的帶領下，建藝人進行“破冰分組”，誕生了兩支強有力的隊伍，分別是由柳庭魁為領隊的“筑夢隊”和由趙佑銘帶領的“大鵬隊”。在兩隊的競爭與協作中，“雛鷹計劃”戶外拓展訓練正式拉開帷幕。

信任背摔

團隊協作

做俯臥撐

本次“雛鷹計劃”拓展訓練分為四個主題，即“強其喙”的“達芬奇密碼”和“溝通巴別塔”、“鋼其爪“的“單人高空”和“共同進退”、“豐其翼”的“信任背摔”與“決戰沙場”以及“堅其志”的“我是責任者”和“凝心聚力穿越黑洞”。兩支小隊在完成項目的過程中既有針鋒相對之時的劍拔弩張，又有通力合作之時的親密無間，可以說是實力不相上下，各有千秋。團隊中的每一個人都全身心投入到訓練中，為團隊榮譽而戰，真真正正做到了團隊熔煉和挑戰自我。

夜晚進行的團隊項目

飽含汗水與淚水的成功

拓展訓練中的團隊配合

在活動中，大家通過項目類比公司實戰場景，由集團領導帶頭，以身作則，向員工們分享成功心得和至理箴言。而員工們也銳意進取，不斷反思自我并總結經驗。期間，大家為自己的順利通過而喜悅，為同伴的成功而歡呼，體會到了“奉獻、協作、勇氣”帶來的成功喜悅，也深刻認識到了“責任、合作、自信”的團隊精髓。

通過此次戶外拓展訓練，新同事們不僅能夠迅速融入團隊，找到集體歸屬感，而且也讓新同事們學習了解到了職場高效的溝通法則和基本技巧，提升了其聽令行事的執行意識，認識到了團隊合作的強大力量并培養了其堅毅感恩的文化品質，為大家以后的工作奠定了很好的基礎。此次拓展拉近了新員工彼此之間的距離，奠定了協同合作的基礎。希望新員工們今后在建藝這個大家庭中，能夠繼續發揚本次戶外拓展訓練中所學到的團結精神，凝心聚力，實現成功目標，助力企業騰飛！